Guide pratique
Comment calculer les cotisations sociales en 2026
Guide complet sur le calcul des cotisations sociales employeur et salarié en France : CSG, CRDS, retraite, chômage, prévoyance.
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La solution la plus simple pour gérer vos bulletins de paie.
Importez votre fichier CSV ou Excel contenant les heures travaillées de vos employés. Glissez-déposez, c'est tout.
Cotisations sociales, CSG/CRDS, impôt sur le revenu, net à payer — tout est calculé automatiquement selon les taux en vigueur.
Fiches de paie conformes au Code du travail français. Mentions obligatoires, rubriques réglementaires, format légal.
Testez avec 1 fiche de paie gratuite. Passez ensuite à un forfait adapté à votre nombre de salariés.
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Avec Slipify, générer une fiche de paie est simple : importez votre fichier CSV ou Excel contenant les heures travaillées de vos employés, vérifiez les données, puis cliquez sur "Générer". Slipify calcule automatiquement les cotisations sociales, la CSG/CRDS, l'impôt sur le revenu et le net à payer. Vos bulletins de paie sont générés au format PDF conforme en quelques secondes.
Oui, absolument. Les fiches de paie générées par Slipify respectent les mentions obligatoires définies par le Code du travail français (article R3243-1). Elles incluent toutes les rubriques réglementaires : identité de l'employeur et du salarié, cotisations sociales détaillées (CSG, CRDS, retraite, chômage, prévoyance), salaire brut, net imposable et net à payer.
Slipify propose une première fiche de paie gratuite pour tester la solution sans engagement. Ensuite, nos forfaits démarrent à 19 €/mois pour les TPE (jusqu'à 10 salariés), 49 €/mois pour les PME (jusqu'à 50 salariés), et 99 €/mois pour les entreprises de plus de 50 salariés avec des fonctionnalités avancées.
Slipify accepte les fichiers CSV et Excel (.xlsx, .xls). Votre fichier doit contenir les colonnes suivantes : nom de l'employé, heures travaillées, taux horaire, heures supplémentaires (optionnel), primes (optionnel) et déductions (optionnel). Un modèle de fichier est fourni pour vous aider à démarrer.
Oui. Vos données salariales sont hébergées de manière sécurisée avec chiffrement en transit et au repos. Nous ne partageons jamais vos informations avec des tiers. Vous pouvez supprimer vos données à tout moment depuis votre espace utilisateur.
Oui, avec le forfait Entreprise (99 €/mois), vous pouvez gérer plusieurs établissements depuis un seul compte. Chaque établissement peut avoir ses propres paramètres de paie et ses fichiers d'heures séparés.
Guides pratiques, actualités réglementaires et conseils pour simplifier la gestion de paie de votre entreprise.
Guide complet sur le calcul des cotisations sociales employeur et salarié en France : CSG, CRDS, retraite, chômage, prévoyance.
Découvrez toutes les mentions obligatoires que doit contenir un bulletin de salaire conforme au Code du travail français.
Les avantages de passer à un logiciel de paie en ligne pour les petites et moyennes entreprises : gain de temps, conformité, fiabilité.
Comment ça marche ?
Trois étapes. Quelques minutes. Vos fiches de paie sont prêtes.
Préparez votre fichier
Exportez les heures travaillées de vos employés au format CSV ou Excel. Colonnes attendues : nom, heures, taux horaire, heures supplémentaires, primes, déductions.
Importez et vérifiez
Glissez-déposez votre fichier dans Slipify. L'application analyse et valide automatiquement vos données. Corrigez d'éventuelles erreurs en un clic.
Téléchargez vos fiches de paie
Slipify calcule les cotisations, génère les bulletins de paie au format PDF conforme, et vous permet de tout télécharger en un clic.